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TÉCNICO(A) OPERAÇÕES FLORESTAIS I



Descrição da vaga

QUEM SOMOS?

Somos uma empresa multinacional brasileira, referência global no desenvolvimento de soluções sustentáveis e inovadoras, de origem renovável. Cultivamos árvores e, por meio de tecnologia, transformamos o que vem da natureza em produtos que fazem parte do dia a dia de milhões de pessoas.

As árvores estão no centro do nosso propósito: renovar a vida a partir da árvore e construir um futuro cada vez mais sustentável para o planeta e para as pessoas.

Temos mais de 100 anos de história, e hoje, somos a maior fabricante de celulose do mundo, uma das maiores produtoras de papéis da América Latina e líder no segmento de papel higiênico no Brasil. Nossos produtos estão no dia a dia de mais de 2 bilhões de pessoas, em mais de 100 países.

Estamos presentes em diferentes momentos com produtos como papel higiênico, guardanapos, papéis para imprimir e escrever, papéis para embalagens, copos e canudos, feitos a partir de matéria-prima de fonte renovável.

Você pode nos reconhecer por marcas como Neve®, Pólen®, Suzano Report® e Mimmo®, entre outras. Quanto às unidades, estamos no Brasil e também em países como Argentina, Áustria, China, Coreia do Sul, Equador, Estados Unidos, Holanda, Israel e Singapura, com unidades administrativas e operacionais.

E, tudo isso só é possível por causa das pessoas da Suzano: somos cerca de 56 mil colaboradores(as) próprios(as) e terceiros(as), além de profissionais em nossos escritórios internacionais.

Juntos, trabalhamos diariamente para plantar um futuro melhor para o planeta e para as pessoas. Fazemos isso criando produtos sustentáveis a partir do cultivo do eucalipto, que é plantado e colhido por nós.

#VemSerSuzano.


Responsabilidades e atribuições

DADOS:

GS: 12

Local: Piracicaba


NOSSO JEITO DE FAZER NO CAMPO

Aqui, cultivamos árvores e cuidamos delas com responsabilidade em toda a cadeia.

Você estará próximo das operações e das equipes, acompanhando o que acontece no dia a dia e contribuindo para que tudo evolua com segurança e respeito ao meio ambiente.

Mais do que cumprir processos, você contribui para um ambiente onde o cuidado com as pessoas e com o futuro do planeta faz parte das decisões todos os dias.


SEU DIA A DIA NA FLORESTA

•Dimensionamento e Alocação de Frota: Distribuir máquinas (gruas e equipamentos florestais) e operadores nas fazendas conforme o microplanejamento, disponibilidade de madeira, condições ambientais e fluxo de mudança de frentes.

•Gestão de Carregamento e Fluxo Logístico: Acompanhar em tempo real a operação de carregamento no campo, monitorando tempos de fila, eficiência das transportadoras e gargalos operacionais para assegurar o abastecimento contínuo da fábrica.

•Orientação Técnica e Produtividade: Instruir operadores sobre boas práticas operacionais e conceitos de operador-mantenedor, buscando ganho de rendimento e garantia dos parâmetros de qualidade (formação de pilhas, altura de toco e descascamento).

•Monitoramento de Indicadores (Real x Meta): Gerenciar apontamentos diários de operação e manutenção, analisando KPIs de performance e desdobrando metas e resultados junto aos operadores, mecânicos e transportadoras.

•Liderança em Segurança (SST) e Cultura Preventiva: Ser exemplo de comportamento seguro em campo, conduzindo DDS, fiscalizando o cumprimento de procedimentos e o uso de EPIs, incentivando o direito de recusa e atuando nas ações corretivas de incidentes.

•Organização Operacional (5S): Zelar pela organização, limpeza e disciplina das frentes de trabalho e módulos mecanizados, orientando as equipes na aplicação contínua dos conceitos de 5S.

•Rotina Administrativa e Reporte: Consolidar dados operacionais em planilhas e apresentações, participando de reuniões de alinhamento e reporte de resultados junto à liderança e áreas de planejamento.


Requisitos e qualificações

O QUE ESPERAMOS PARA ESSA JORNADA?

  • Formação: Ensino Técnico completo ou Ensino Superior (cursando ou completo) nas áreas de Logística, Agronomia, Engenharia Florestal ou áreas correlatas 
  • Habilitação: CNH categoria B ativa .
  • Disponibilidade: Total disponibilidade para atuar em revezamento de turnos (diurno e noturno) e rotina majoritariamente em campo (cerca de 95% do tempo).
  • Localidade: Residir em Piracicaba/SP 
  • Informática: Conhecimentos básicos a intermediários no Pacote Office (Excel e PowerPoint) para acompanhamento de indicadores 

Requisitos Desejáveis (Diferenciais)

  • Vivência prática em operações florestais ou agrícolas, com foco em carregamento de madeira e logística off-road.
  • Experiência com dimensionamento e distribuição de máquinas (gruas e equipamentos de colheita) em frentes de trabalho.
  • Conhecimento no acompanhamento de indicadores de performance operacional (tempo de ciclo, tempo de fila e desempenho de transportadoras) e leitura de mapas de microplanejamento.

Informações adicionais

🩺BEM-ESTAR FÍSICO:

Plano médico e odontológico | Campanhas de vacinação | Ginástica laboral e grupos de corrida | Plataformas de bem-estar (academias, apps e aulas online) | Programa de nutrição | Vale-alimentação + VA extra de fim de ano* | Vale-refeição ou refeitório* | Vale-transporte ou fretado*

💰BEM-ESTAR FINANCEIRO:

Empréstimo consignado e social | Previdência privada | Seguro de vida | PPR (Participação nos Resultados)

💚BEM-ESTAR EMOCIONAL:

Auxílio-creche (mães, pais com guarda e casais homoafetivos) | Apoio para filhos com necessidades especiais | Licenças: maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) | Programa bebê saudável | Programa Estudar é Crescer | Programa Respirar Faz Bem (mindfulness) | Tele Faz Bem (apoio psicológico, social, jurídico e financeiro) | Terapia online subsidiada | Vale Presente e Kit Escolar

🤝BEM-ESTAR SOCIAL:

Clube de descontos | Programa Valeu (reconhecimento) | Reconhecimento por tempo de casa | UniverSuzano(cursos e treinamentos)


#VemSerSuzano #NósPlantamosOFuturo

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-entrevista
  3. Etapa 3: Entrevista AT
  4. Etapa 4: Entrevista Liderança
  5. Etapa 5: Seleção Final
  6. Etapa 6: Contratação

OBSERVAÇÕES SOBRE AS ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

*Algumas posições podem ter etapas adicionais, caso a área solicite (por exemplo: case de negócio).


*O exame admissional é considerado uma etapa obrigatória e faz parte do processo seletivo, portanto, é considerado a etapa final.